Junior Data Analyst
Stage, full-time
Siamo alla ricerca di un* Junior Data Analyst da inserire all’interno del team di CRM & Loyalty di Altroconsumo. La risorsa supporterà il Senior Data Analyst nell’estrazione di report periodici, liste clienti e dati di business relativi alla customer base di Altroconsumo.
La risorsa si occuperà di:
- Supportare l'utilizzo query SQL per il trattamento, estrazione e l'analisi dei dati;
- Collaborare all'analisi dei dati di business per identificare tendenze, rischi e opportunità;
- Rielaborare i dati, costruire e monitorare i KPI per supportare la presa di decisioni aziendali;
- Estrarre dati e liste per attività a supporto di CRM e Marketing;
- Partecipare alla progettazione e implementazione di report e dashboard analitiche per vari stakeholder aziendali;
- Supportare la raccolta, la pulizia e la preparazione dei dati per l'analisi;
- Collaborare con i membri del team e altri team per fornire continuativamente estrazioni dati per monitorare e analizzare processi.
Il profilo ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma tecnico e/o Laurea in ambito scientifico preferibilmente in Informatica, Statistica, Matematica;
- Conoscenza di base di SQL con volontà di approfondire;
- Buona conoscenza di Excel ed eventualmente di tool di analytics (es. PowerBI);
- Familiarità con concetti di analisi dei dati e statistiche di base;
- Curiosità e capacità di apprendere rapidamente nuovi strumenti e tecnologie;
- Gestione priorità con supporto figura senior.
Completano il profilo:
- Problem-solving e attenzione ai dettagli
- Attitudine alla collaborazione con team interfunzionali • Dinamismo, Positività, Entusiasmo e curiosi
Cosa ti offiamo:
- L’inizio di un percorso altamente stimolante in un’azienda innovativa, inserita in un contesto multinazionale;
- Contratto di stage full-time della durata di 6 mesi;
- Rimborso Spese;
- Modalità di lavoro ibrida con smart-working flessibile;
- Ticket Restaurant;
- Convenzioni dedicate a tutte le nostre persone.
Sede di lavoro: Milano (Nord)
L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.